USE SUSTAINABILITY

AITコンシェルジュとして、
お客様と共に持続可能な未来を築く。

私たちは「AITコンシェルジュ」として、お客様と共に成長し、持続可能な未来を築く使命を担っています。 持続可能な未来を創り上げていくために、「労働と人権」「自然との共生」「倫理」「社会との共存」の4つのテーマと、 それらに紐づく活動に積極的に取り組んでまいります。

Four Themes USEが取り組む4つのテーマ

USEが取り組む4つのテーマ:労働と人権/自然との共生/倫理/社会との共存

労働と人権

私たちは、労働と人権を尊重し、公正で包括的な働き方と職場を確保します。また、ダイバーシティの促進、職場環境の改善、労働条件の向上、人権侵害の防止など、労働者の権利と福祉を重視します。

倫理

私たちは、倫理的な行動と責任ある経営を実践し、公正で透明な経済活動、腐敗防止のための規制と監査及び法令遵守を徹底します。また、正確で公平な情報の提供と保護に注力し、顧客のプライバシー保護や情報セキュリティの確保など、責任ある情報管理を行います。

自然との共生

私たちは、地球環境を保護するために持続可能なエネルギーの利用や省エネルギーの推進、廃棄物の適切な処理など、環境への負荷を最小限に抑えながら事業を展開し、脱炭素化社会を目指します。また、資源の効果的な利用を追求し、リサイクルやリユースの促進、サプライチェーンの持続可能な供給源の確保などを通じて、資源が循環している未来への貢献を目指します。

社会との共存

私たちは、社会との関係構築、ニーズへの応え、社会との共生を促進し、持続可能な発展を目指します。また、教育支援や社会貢献活動への参加を通じて地域の発展と社会の良き一員としての役割を果たし、事業活動を通じてイノベーションの推進、社会課題への取り組みなどを通じて社会に貢献します。

Charter サステナビリティ憲章

Basic Policy / 基本方針

株式会社ユー・エス・イー及びグループ会社は、「本基本方針・行動規範」に沿って、 法令遵守・社会常識及び企業倫理を重視した体制づくりと活動により、 持続可能(サステナブル)な社会の実現に貢献できる企業となることを宣言します。

10の行動指針

01

取引先との適正取引

公正でクリーンな取引 サプライヤーとの取引において、公平性・透明性を確保し、コンプライアンスを遵守したクリーンな取引関係を構築・維持します。
02

贈収賄の禁止

健全な関係の維持 あらゆる形態の贈収賄行為を禁止し、お取引先様・公務員等との間で健全で誠実な関係を維持します。
03

反社会勢力の遮断

毅然と一切の関係拒絶 反社会的勢力に対しては毅然たる態度で臨み、取引・利益供与など一切の関係を持ちません。
04

利益相反の防止

公私の徹底的な峻別 会社の利益と個人の利益が対立しうる行為を未然に防ぎ、公私を厳格に区別した行動を徹底します。
05

知的財産の保護

権利の尊重と創作推進 自社・他者の知的財産権を尊重し、その適切な管理・活用と新たな創作・イノベーションの推進に努めます。
06

インサイダー防止

重要情報の不正利用禁止 業務上知り得た重要情報を、不正に利用したり第三者へ漏洩することを禁止し、公正な市場取引を支えます。
07

働きやすい職場

多様な働き方の推進 多様な人材が活躍できるよう、柔軟な働き方制度・キャリア支援・職場環境改善に継続的に取り組みます。
08

カーボンニュートラル

脱炭素と省エネ行動 事業活動における温室効果ガス排出量の削減、省エネルギー・再エネ活用などを通じて脱炭素社会の実現を目指します。
09

基本的人権の尊重

各種ハラスメントの防止 国籍・人種・性別・年齢・宗教・障がい等を理由とした差別やあらゆるハラスメントを許さず、人権を尊重します。
10

セキュリティの徹底

個人・機密情報の保護 個人情報・機密情報の取扱いに関するルールを整備し、情報セキュリティ対策を継続的に強化・運用します。

Governance 推進体制

サステナビリティ推進体制図 クリックで拡大

サステナビリティ委員会は代表取締役社長を委員長として、グループ横断で活動を企画・推進し、
重要事項は取締役会へ報告・付議します。

Guideline サステナビリティ推進ガイドライン

ユー・エス・イーグループ サステナビリティ推進ガイドライン

ユー・エス・イーグループは、持続可能な社会の実現に向けて、「ユー・エス・イーグループ サステナビリティ推進ガイドライン」を策定しています。本ガイドラインでは、人権、労働環境、環境保全、公正な事業活動、情報セキュリティなどの観点から、グループ会社およびサプライチェーンを構成する各社が取り組むべき事項を定めています。詳細はPDFをご覧ください。

PDFを開く

Latest News 活動の最新情報