就労情報
勤務地やその他就労情報を掲載しています。当社では社員ひとり一人が豊かな生活が送れるよう、社員とその家族にも配慮した諸手当、福利厚生制度を設けています。
- 給与
- 経験・能力などを考慮し、当社規定により優遇
- 諸手当
- 時間外手当、役職手当、住宅手当/住宅補助手当、扶養手当、通勤手当
- 昇給・賞与
- 昇給/年1回(7月)
賞与/年2回(7月・12月)
- 勤務地
- 東京本社(恵比寿)、都内各所、名古屋、大阪、福岡
- 勤務時間
- 9:00~17:50(勤務地により多少異なります)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
- 福利厚生
- 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、総合福祉団体定期保険)
各種休暇制度( 時間単位休暇、育児・介護休業制度(勤務時間短縮)等)、
リフレッシュデー、保険組合保養所、宿泊施設割引制度、
社員旅行、誕生会
ヘルスケアサポート(定期健康診断、各種提携医院あり)
ファミリー制度(結婚祝金、出産祝金等、X'masパーティなど、内製による社内イベント多数)
各種クラブ活動支援、社内報発行、ランチミーティング
- 各種制度
- 確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
資格試験合格報奨金制度(情報技術者試験、各種ベンダー資格試験)
社長表彰制度、海外研修制度
リモートワーク制度(サテライトオフィス・在宅勤務等)、フレックスタイム制度
- 教育研修
- 新入社員研修
OJT研修
技術研修
ワークショップ(セルフマネジメントWS・リーダマネジメントWS・戦略思考力強化WSほか)
採用ステップ
エントリーから内定通知までのステップを説明いたします。
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STEP 01
エントリー下記エントリーシートに必要事項をご記入の上、採用担当宛にお送りください。 個人情報の取り扱いに同意し、
エントリーシートをダウンロードする -
STEP 01
一次選考
(書類選考)エントリー内容を基に選考を行います。
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STEP 02
二次選考
(面接)履歴書・職務履歴書を基に技術部、人事部による面接を行います。
※面談後、最終選考前までに弊社指定の適性検査を受けて頂きます。 -
STEP 03
最終選考
(面接)役員・人事部による面接及び入社条件の確認を行います。
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STEP 04
内定通知入社日の決定、雇用契約内容の確認を行います。 ※ 最終選考と同時に行う場合あり